Archivo de la categoría Gestión del cambio

Las cuatro toxinas que destruyen cualquier relación

Las personas por el simple hecho de ser seres sociables y poder comunicarnos asumimos un gran reto: Comunicarnos de forma eficiente, ya que muchas veces nuestros mensajes no son captados ni en la forma ni en el contenido a cómo lo queríamos expresar. Ahora bien, a parte de la distorsión en el mensaje, existen determinadas actitudes y comportamientos que hacen insostenible cualquier tipo de relación, bien sea entre un equipo de trabajo, entre socios, a Click para leer más

¿Qué precio estás pagando por no pedir ayuda?

Vivimos en una cultura en la que nos han educado (y nosotros hemos comprado la idea) de que tenemos que ser excelentes profesionales, un buen padre o una buena madre, un buen marido, una buena esposa, un buen amigo, una buena amiga… y esto suele provocarnos mucha presión y autoexigencia.  Esta sensación todavía está más desarrollada en las mujeres, y por eso la periodista Carmen García Ribas habla del síndrome de Maripili, para referirse a Click para leer más

¿Tienes una mentalidad ganadora?

Es indudable que para alcanzar nuestros objetivos, además de tenerlos definidos, claros y por escrito, es necesario disponer de una mentalidad ganadora. Y ahora bien, ¿qué es realmente tener una mentalidad ganadora? Tal y como se expresa en el libro: Mentalidad Ganadora. El método Emery, escrito por el entrenador de fútbol Unai Emery y el gran profesional de desarrollo humano y liderazgo Juan Carlos Cubeiro, se trata de desarrollar una mentalidad de convicción y certeza Click para leer más

¿Cansado de reaccionar? Cómo hacer que las cosas sucedan.

¿Te has parado a pensar algún momento en qué sueles invertir tu tiempo y tu energía? Las personas solemos enfocarnos en dos áreas diferentes e incompatibles entre ellas. Fíjate en cuál puedes poner tu atención para hacer que las cosas sucedan. En este artículo voy a basarme en la teoría de uno de los grandes referentes del management, Stephen Covey, autor del bestseller “Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva”, cuya primera edición vió la Click para leer más

¿Bloquead@? Sigue estos consejos para ponerte en acción

Existen determinadas situaciones o proyectos ante los que puedes sentirte bloqueado o paralizado y, en estos casos, es importante conocer las razones que nos llevan a posponer algo que nos resulta desagradable o nos cuesta.  Los motivos pueden ser variados y diferentes  y uno de ellos es la procastinación (dejar algo para un mañana, que nunca llega), ¿te resulta familiar esta sensación? Nos referimos a este término para describir el sentimiento de ansiedad que genera Click para leer más

Pasa al siguiente nivel:

boton trabajamos juntos

Recursos

AutoliderazgoGestión del cambioDesarrollo organizacional